Fレンタカー株式会社
求人NO.230006-1918
レンタカー店舗スタッフ(地域限定総合職)
”ファーストクラスサービス” で、自動車を通してお客様に最高のおもてなしをお届けします。法人向けサービスに特化した安定企業で働きませんか?
1991年に設立以降、レンタカー、オートリース、新車・中古車販売を手がけている当社。
関西・中部・中国地方・関東に計26店舗を展開しており、2025年には、神戸三田店がオープン!
レンタカーの取り扱い車種は約400種にのぼります。
国産車~輸入車まで豊富な車種を取りそろえ、個人・法人のお客様からのあらゆるニーズに応えています。
採用情報
| 求職者区分 | 新卒 |
|---|---|
| 募集職種 | レンタカー店舗スタッフ(地域限定総合職) |
| 仕事内容 |
■ 入社後の流れ ■ 大阪本社にて、2週間程度[新入社員研修]を受けていただきます。 その後店舗配属となり、業務に移っていきます。 先輩が仕事の流れやコツを丁寧に教えてくれるので実際に業務を行いながら、お仕事内容を学んでいきましょう。 分からないことがあれば、どんどん聞いてくださいね◎ ■ 仕事内容 ■ ・レンタカーのお届けや引取り業務 ・洗車や日常点検業務 ・回送業務(レンタカーを運転して、指定された場所まで移動) 業務に慣れてきた段階で、車の専門知識や顧客とのコミュニケーション能力を身に付け下記の業務も担当していただきます。 ・配車手続きなど事務業務 ・新たに入った車のご案内や、お客様のニーズの聞き出し(営業) ・店舗内でのオペレーション業務 |
| 資格 | 普通自動車運転免許(AT限定可) |
| 採用予定学科 | 学部学科不問 |
| 採用予定数 | 3名 |
| 採用実績数 | 0名 |
| 給与 |
【月給】 短大・専門卒:223,000円~ 大卒 :235,000円~ ■手当内訳 ・地域営業手当:10,000円 (愛知県勤務の場合) ・安全運転手当:2,000円(AT限定の場合) ※ 安全運転手当は免許の種類によって異なります。 -------------------------------------------------- * スキルアップで給与も上がる! * ・安全運転手当 ※所持免許により金額が変動します。 例)普通AT:2000円 準中型(5t限)MT:3500円 中型:1万5000円 ● その他手当等 ・残業手当 … 100%支給(1分単位で計算) ・店長手当 … 月1万円~2万円 ・家族手当 … 月1万5000円 ・奨学金制度 … 月1万円以上返済している場合、月3000円支給 ・貸付金制度 … 初任給が支給されるまでに5万円分を貸付/3年以上勤務で返済不要 ・交通費支給 … 月5万円まで ・資格手当 … 自動車整備士、募集人登録者等 |
| 勤務地(市町村) | 港区 / 緑区 / 尾張旭市 |
| 勤務地 ※下記の注意事項をご確認ください。 |
* 中部エリアへの配属です * ご自宅から1時間30分圏内での配属となります。 ・名古屋東店 〒488-0840 愛知県尾張旭市印場元町5丁目7番地2 ・名古屋店 〒455-0801 愛知県名古屋市港区小碓4丁目554 ・名古屋緑店 〒458-0848 愛知県名古屋市緑区水広3丁目723番地 |
| 勤務時間 |
9:00~19:00 実働8時間/1日 ( シフト制 ) ―――――――――――――――――― 9:00~18:00 9:30~18:30 10:00~19:00 |
| 待遇 |
●安心・快適な職場環境を。 ―――――――――――――――――――――――――― ・各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災) ・退職金制度(勤続3年以上) ●入社後も、全力で頑張るあなたをサポートします! ―――――――――――――――――――――――――― ・AT限定解除支援制度 ・中型免許取得支援制度 ・海外研修(課長職以上) ・各種研修制度(新人 / 店長 / コンプライアンス研修 等) ●社員満足度アップ!社員想いの制度です♪ ―――――――――――――――――――――――――― ・マイカー通勤OK!愛車で通勤できちゃいます◎ ・レンタカー割引制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザワクチン予防接種全額負担 ・社員旅行(自由参加) ※ 業績による |
| 休日休暇 |
“お仕事もプライベートも充実させたい!” そんな社員の思いに応えられるよう、定期的に制度の見直しを行っています。 【 年間休日120日以上 】 * シフト制 * … その月の土・日・祝の合計日数分が1ヶ月の休日数です。 ・有給休暇(入社6ヵ月後に10日付与 ※半休制度あり) … 2024年度 有休消化率 84.8%! ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・結婚休暇(8日間) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・介護休暇 ライフステージが変わっても、 安心して働けるような休日休暇制度を設けています。 |
| 労働条件 |
|
| 提出書類 | 履歴書(写真付き) / 他必要書類は特記事項に記載 |
| 特記事項 |
・運転記録証明書(内定承諾時) ・卒業証明書(入社時) |
※【移住支援金】以下の市町村は、居住地と勤務地が同一であることを支給の要件としています。移住支援金の申請日から1年以内に別の市町村の勤務地へ異動(転勤等)となった場合は移住支援金の返還の対象となります。
【移住者の居住地と就業先が同一市町村であることを要件とする参加市町村】
名古屋市、岡崎市、春日井市、豊川市、刈谷市、安城市、西尾市、犬山市、江南市、稲沢市、新城市、大府市、高浜市、豊明市、日進市、北名古屋市、長久手市、東郷町、大口町、扶桑町、蟹江町、豊根村
※移住支援金の対象となる求人には、あいちUIJターン支援センターのホームページに掲載されている求人票の上部に【移住支援金対象】と表示されています。ご確認ください。
企業情報
| 業種 | サービス業 |
|---|---|
| 雇用対象 | 新卒 , 中途 |
| 設立 | 1991年3月4日 |
| 資本金 | 9,900万円 |
| 売上 | 約92億円 ※令和6年(2024年)12月決算値 |
| 従業員数 | 410名 (役員・取締役を除く)※令和7年(2025年)11月1日現在 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市浪速区桜川二丁目11番10号 Fレンタカー・ビル2F |
| ホームページ | https://f-rent.co.jp/ |




